外卖骑手的“社保革命”：从没人管，到全国补贴，终于等到这一天

资讯版

10月27号这天，不少外卖骑手都刷到了一个让人挺振奋的消息——
美团宣布，全国骑手养老保险补贴正式上线，而且比原计划还提前了两个月。

这可是行业第一个面向所有骑手开放的社保补贴计划，预计能覆盖几百万人。
4 j! ^) `4 m9 a对骑手来说，这算是一份“提前到来的惊喜”，但这背后的过程可一点不简单。

* l4 N! O. a7 \1 L5 V. @$ z/ U7 w其实，从2008年中国有了第一笔线上外卖开始，骑手群体就像雨后春笋一样迅速壮大，如今已经超过千万级别。
+ J# R' y. f: G% z$ B但问题也随之而来——面对全国2亿多灵活就业者，怎么让他们都有社保？这事儿，连美国都还没整明白。
比如，美国的DoorDash（外卖巨头），到现在还把外卖员定义为“自雇者”，压根谈不上什么保障。
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为什么难？
3 m( ?& ~3 C' U* c- |因为老的社保体系，是给“打工人”设计的——得有明确的劳动关系才行。
可像骑手这种新兴职业，既不是公司员工，也不是纯个体户，属于“半雇佣”状态。
0 d$ N3 k( z- V; x* J$ k这就是人社部后来提出的“劳动三分法”，承认他们是“新型劳动关系”的劳动者。

0 w9 _4 s; \1 w! N, G但站在骑手角度看，情况也挺现实：
对他们来说，挣钱才是第一要紧的事——要养家、还房贷、买车、孩子上学。
* o8 L/ m3 b5 v1 N7 L社保当然重要，但那是第二位的。
1 v! _- O% S: B7 Q2 L很多人算过账：
0 V& u. y# f2 ^/ R5 F“要是交社保，我每月到手的钱少了，那我还交个啥劲？”
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! h. n$ I- V' Q5 I: n! W6 Q' e而对平台来说，也难——
8 v4 C2 B) h% c" ?/ F你说交社保吧，那得看是给多少人交、交多久、交多少。
% |* @  C! u3 m# V% A& h$ F要在“低成本、保障全、规模大”这三个中找平衡，确实是门学问。
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; |# W. \5 b( }* D- l' ]拿个例子来说：
如果平台只有100亿预算，是只给那10%的全职骑手交？
9 m: [$ E2 \# s. K2 j5 Y7 C还是尽量让更多兼职骑手都能享受到？
3 F" r5 V: }4 W0 S5 ?' |你要是只给一小部分人交，其他人心里肯定不平衡。
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# X: K- `/ T+ R+ `4 T4 O5 ^% G" \! A所以这事的本质，就是一个多方博弈的平衡问题——政府要兜底，平台要执行，骑手要愿意交。

2021年，国家出了个关键文件——“56号文”，明确提出要给这些“新就业形态”群体单独设计保障体系。
这相当于政策定了调：不能照搬传统五险一金，要灵活处理。

这几年，美团、饿了么、京东外卖这些平台也都跟着动了起来。
尤其美团，算是第一个把社保补贴铺到全国的平台，真正让“给骑手上社保”这件事落了地。

& @( C1 Z9 Z6 L- V$ O% |那为什么说骑手社保是个“世界难题”？
因为这个群体太特别了。
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先看几个现实数字：

7 G& L- b$ w4 t全国骑手上千万，但真正参加职工社保的，只有25%左右；
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一半骑手一年送单不到30天，流动性超高；

超过三成骑手希望社保支出别超过500元/月；
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年轻骑手多不想交，中年骑手又很想交。

! O  i& p' }" H6 {% }+ V这群人太灵活了，想让他们长期固定缴纳社保，几乎不可能。
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再加上外卖员经常换城市、换平台——
到底在哪交？怎么交？谁来交？
每个问题都挺烧脑。
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; i% b8 r- o2 U7 X0 S; t: v, z* ]6 y+ u国家后来也意识到这一点，于是开始在“工伤险”上先动刀。
2022年，人社部推出了“新职伤”试点：
不管你是全职还是兼职，只要接单，就自动投保。
2 J9 T; k! x% k6 {0 e平台按单缴费，按月结算，谁都不用签劳动合同。
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这个办法一出，算是直接打破了“没有雇佣关系就不能上工伤险”的老规矩。
! V! S9 R5 s$ E3 H0 |可以说，这是中国版的“灵活保障”创举。
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, U' U! L8 i4 s1 i截至目前，这个“新职伤”试点已经扩展到全国十几个省份，美团、饿了么、滴滴都在参加。
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美团是跑在最前面的那家。
2022年就开始试点“新职伤”，
到现在已经累计为骑手缴纳保费超20亿元。
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6 U2 r7 H0 \0 s0 e2025年又全面上线“养老保险补贴”，
, h  d% u% Z% w; E1 g5 r! m6 n对所有骑手开放——全职、兼职都行，想交就能交。

4 s- M' P- i6 l6 l# n) j对很多骑手来说，这是真正的“减负”。
: W7 d6 P/ \! u1 o比如48岁的王云芳，自己交养老保险好多年了，现在美团帮她出一半，她一下轻松了不少。
“我准备再干五年，把社保交满，就能安心退休。”她笑着说。

) u" ]9 _- W4 M% x当然，也有骑手觉得“没啥用”，觉得钱还是进自己腰包最实在。
: n2 o" h! p; U毕竟很多年轻骑手更看重眼前的收入，社保是以后的事。

2 k* P. c1 P4 e% ?. |5 \8 P" K8 {但整体来看，这几年的变化是明显的——
* U+ y( h' L/ P; ^/ i: C平台不光推出社保补贴，还改进了很多制度：
* q+ Z  }% G2 @& Z+ U; ]2 c取消超时扣罚、加大福利补贴、增加免费体检、女性关怀项目……
骑手待遇已经慢慢向大厂员工看齐。
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% `. K% n2 S) K- j数据显示：
2024年骑手平均月收入7496元，比建筑工高40%；
7 y5 l8 P" D% d* c- `时薪33.6元，居蓝领行业首位。
而现在再加上各种保障，骑手这份工作，已经从“不得已的退路”，变成了“稳定的出路”。

美团走在前面，意义不仅在自己，更在行业示范。
) S/ ^2 Z, o1 S6 I1 Q: R% S它把底线抬高了，也倒逼其他平台跟上。
政企协作、互相补位，中国版的灵活就业保障体系，正在一步步成型。

" Q$ P' ^% r2 k& |# L- P6 H2.4亿灵活就业者的保障，未来还得继续扩面——
4 p2 a9 W) Y$ h1 R% t; O: C6 Y! `骑手只是第一步，
接下来，快递员、家政、网约车司机，可能也都要迎来自己的“入保时代”。
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a东序

这事儿干得漂亮！骑手也是凭本事吃饭的，风吹日晒太不容易了。现在能有养老补贴，总算看见平台在干实事儿了，希望别就美团一家干，其他平台也得跟上啊。

风云变幻

我觉得美团这波操作很走心啊，全员骑手都能上养老保险补贴，对很多靠外卖养家的来说，减负可大了。以前很多人都不敢交，现在平台帮出一半，安心多了，也能干得更久。

秋天的落霞

这个群体越来越壮大，是该注意他们的人身和生活前景，为此点赞啊